第一千一百四十一章 副主管

    ??董事长？

    ??没错，来的正是姚冰，她此时正站在方靖明的身后，刚才陆佳跟方靖明的对话应该都听到了，也知道了两人好像有一些矛盾。

    ??方靖明立刻恭恭敬敬喊了声姚董，而姚冰却没看她，笑着走到陆佳面前：“回来就好，公司业务上还是得拜托你了，能做得好么？”

    ??“应该没问题吧。”

    ??陆佳苦笑一声，这好像已经不关乎她做不做得好的问题了吧？结果已经是注定的了，凯月那边肯定会答应自己签合同，至于多少金额，她倒还不太确定，想来也不会少。

    ??姚冰笑点了下头，转头环视一圈，然后说道：“业务部的同事们，你们可能已经知道陆佳离职的事情了，是因为一些特殊的原因才离职的，这都是我们高层之前没有搞清楚所导致的。”

    ??“请大家放心，以后，绝对不会再发生领导怕员工搞不定业务，就将业务截走的事情了。该属于你们的业绩，也一定还属于你们。”

    ??“不过今天，我要再宣布一件事情。那就是，陆佳是我专门请回来的人才，她虽然跟大多数人一样，才进公司不久，但已经表现出了不俗的业务能力，所以现在...”

    ??说着，姚冰笑看陆佳一眼：“我要特聘她为我们业务部门的新副主管，与方主管一起，带领大家一起扩展业务，从今以后，请大家好好配合他们两位的工作。”

    ??这话一出，所有人都震撼无比！

    ??“主管？她是副主管？”

    ??“怎么突然就是主管了？怎么上去的？”

    ??“你没听董事长说么，陆佳是她专门请回来的人才。”

    ??“可她好像也没什么特别好的业绩吧？”

    ??细密的讨论声四起，不得不说，他们想法也是实情，陆佳到目前为止，还真没什么特别亮眼的业绩，前前后后估计也就不过十几万吧？

    ??难道是因为跟凯月签了一个合同单？可那才不过五万啊！

    ??而且这个主管的难度好像也不小吧？一般人还真无法胜任，因为面前就一个活生生的例子呢，方靖明之前还是一家公司的副总，但到了这里，也不过是主管的职位。

    ??陆佳的经验，难道会比方主管还要好？可谁都知道，陆佳跟大多刚进公司的实习生一样，也不过是个新人罢了，进社会才多久啊，屁的履历跟经验。

    ??至于人才...虽然陆佳的大学还算不错，但他们中也不乏外地一些名校来的人，论学历学校，恐怕也比陆佳强。

    ??尽管念什么学校并不能决定这个人有什么样的能力，但好歹大家都是同一时间出来，不应该看得出什么吧？

    ??方靖明同样惊讶无比，没想到陆佳一转眼，就成了自己的副主管，这是怎么回事？

    ??再一想，好像明白过来了，这就是姚冰给予陆佳的好处和承诺，只要她能拿下凯月集团，主管什么的，好像都只是小事。

    ??显然，陆佳能回来，并不是卖他面子。相反，他打电话过去联系的时候，人都是义正言辞拒绝的，只有董事长过去了，才答应过来。

    ??呵呵，还没出业绩呢，就是副主管了，要是凯月合同都拿下来了，岂不是要坐自己这个位置，甚至是经理位？

    ??方靖明心里苦笑连连，却还是向陆佳道了贺，然后等姚冰一走，自己也回办公室去了。

    ??陆佳是被曲可可推醒的，曲可可一脸震惊地说道：“佳佳，你当副主管了！”

    ??其他几人也同样很吃惊，怎么也想不明白，怎么这一进一出，职位就不一样了？

    ??钟诗蕊嫉妒心更是犯了一点，她之前还千方百计想着一定要当组长，压陆佳一头呢，现在倒好，人直接做副主管去了。

    ??副主管是什么职位？倒也不算多高，但也超出了两级，薪资更翻了好几倍，方主管好像是两万一个月，副主管怎么也有一万五六吧？这还是不算提成的。

    ??熊康裕笑说道：“佳佳，你这可是一飞冲天了啊。”

    ??陆佳才反应过来，回头看了一圈，大多数人都以一种羡慕又嫉妒的目光看着自己，顿时苦笑道：“我以为姚董只是跟我开玩笑的，没想到来真的？可是我不知道副主管应该做什么啊。”

    ??熊康裕说道：“也没什么难的，也就是处理一些业务问题，同时也是主管的副手。不过依我看来，你现在最重要的事情，应该是解决凯月集团的事吧？”